Semana de quatro dias de trabalho será testada no Brasil

O Brasil vai participar de um projeto-piloto global que propõe a redução da jornada de trabalho para 32 horas semanais, sem diminuir o salário. A partir de novembro, 20 empresas brasileiras vão adotar a semana de quatro dias de trabalho e avaliar os impactos na produtividade e na qualidade de vida dos funcionários.

O projeto tem três opções de arranjo: folgar na segunda-feira, folgar na sexta-feira ou trabalhar menos horas todos os dias. O objetivo é seguir a lógica do “100 – 80 – 100“, que significa: 100% do salário; 80% do tempo e 100% da produtividade.

O período de teste vai durar seis meses, ao final dos quais cada empresa poderá decidir se mantém ou não o novo modelo de trabalho. O projeto é coordenado por uma organização internacional chamada 4 Day Week Global, que já realizou experiências semelhantes em outros países.

Para garantir os direitos dos trabalhadores, as empresas que participam do projeto estão negociando com os sindicatos os acordos coletivos que regulamentam a semana de quatro dias de trabalho. A expectativa é que essa mudança traga benefícios tanto para os empregados quanto para os empregadores.