Alemanha facilitará obtenção de vistos de trabalho para atrair talentos internacionais na área de tecnologia

A Alemanha está enfrentando escassez de mão de obra qualificada, especialmente no setor de tecnologia da informação (TI). O ministro federal do Trabalho e Assuntos Sociais, Hubertus Heil, revelou em uma entrevista ao Financial Times que, se não houver ação imediata, o país poderá enfrentar um déficit de 7 milhões de trabalhadores até 2035, o que prejudicaria seu crescimento econômico.

Para lidar com essa situação e atrair talentos internacionais na área de tecnologia, o governo alemão decidiu facilitar a obtenção de vistos de trabalho para pessoas de fora da União Europeia. Uma mudança na Lei de Imigração Qualificada, aprovada em março, está em andamento para permitir essa facilitação.

De acordo com o portal The Next Web, uma parte desse novo sistema é o “chancenkarte” ou “cartão de oportunidade”. Esse cartão estabelecerá critérios de entrada com base em um sistema de pontos, levando em consideração fatores como treinamento profissional, diploma, experiência e idade.

Os candidatos que alcançarem pontuações suficientes poderão procurar emprego na Alemanha. O governo emitirá um número determinado desses cartões anualmente. Heil ressaltou que o objetivo é fazer com que essas pessoas se sintam bem-vindas e integradas à sociedade, não sendo tratadas como membros temporários.

Essa medida visa preencher a lacuna de mão de obra qualificada na Alemanha e garantir um fluxo contínuo de talentos internacionais para impulsionar o setor de TI e o crescimento econômico do país.